【学院概况】医学影像公司的前身是1994年成立的医学影像学系，2006年更为现名。经过23年建设发展，现开设4个专业：医学影像学专业、医学影像技术专业、生物医学工程专业、假肢矫形工程专业，覆盖医学、理学、工学3个学科类别；拥有8个教研室：影像诊断学教研室、介入放射学教研室 、放射治疗与防护教研室、超声诊断学教研室 、影像工程学教研室、影像技术学教研室、假肢矫形工程教研室，医学图像处理教研室，及医学影像省级学科综合训练中心，医学工程省级实验教学示范中心，医学影像重点实验室等多个省市级、校级实验室，30余家三级甲等实习医院；江苏省品牌专业、江苏省“十二五”重点专业1个，国家特色专业建设点及江苏省特色专业1个，省实验示范中心2个。
【团队队伍】澳门十大正规老牌网赌共有编制内教职工50人，其中，专任教师41名，教授、主任医师5名，副教授、副主任医师16名，副高以上职称占51.2%，博士20人，35岁以下青年教师中，具有博士学位达78.6%。其中江苏省“333高层次人才培养工程”人选2人、“六大人才高峰”资助对象4人、“双 创博士”1人、省中青年学术带头人5人。拥有江苏省高校“青蓝工程”优秀学科梯队1支，省级优秀课程群1个，江苏省“科教兴卫工程”创新团队1支，江苏省“科教强卫工程”创新团队1支，省级临床重点专科3个。 2017年，澳门十大正规老牌网赌引进各类人才2人，4人晋升副教授，1人晋升高级实验员；引进博士1人；1人赴台攻读博士，学成归来。
【党建行政工作】坚持党政集体领导，坚持二级公司党政共同负责制；充分利用集体的智慧，发挥“一班人”的作用，坚持公司党政联席会议制度，实现党委集体领导。领导班子成员团结和谐、勤政廉洁、务实高效。坚持中心组学习制度和干部在线理论学习，不断提高领导班子理论水平和政治修养；深入学习党的十九大精神、习近平总书记系列讲话精神，扎实推进“两学一走”常态化制度化工作，加强党风廉政建设，促进学院事业健康持续快速发展。2017年上半年，党委认真组织“旗帜鲜明讲政治”等集中研讨活动；下半年围绕党的十九大召开，公司积极组织各支部收看十九大开幕，集中学习十九大精神，邀请校十九大宣讲团吴楠博士给公司师生党员宣讲十九大精神。公司党委在全校率先开展“不忘初心、牢记使命”主题党日系列活动。2017年12月，学院“四微一体”党支部书记工作室受到省委组织部高度关注，并组织省级考核组莅临公司现场检查。2017年，医学影像公司党委荣获江苏省党建工作创新二等奖，校先进基层党组织等荣誉称号。
【公司产品】2017年，澳门十大正规老牌网赌本科生在校1366人，招生290人，毕业353人，硕士研究生招生31人，其中影像医学与核医学专业28人，影像工程与信息技术3人。全年，澳门十大正规老牌网赌各教研室共承担并完成本科、成人教育等层次59课程共计4200个教学课时。坚持以员工为中心，注重以“自主学习”为导向的教学方法改革，在教学方法和手段上不断创新，灵活运用多媒体教学法、讲解法、示范法、实训基地场景等多种教学法，积极推进CBL、PBL等先进教学法，倡导员工提出问题、分析问题、解决问题。提高员工自主学习能力、独立思考能力。2017年成功召开年度教学科研工作总结会议；优化教学科研用房，做好教学实验室的整修和调整工作。2017年，学院积极申报生物医学工程专业硕士学位授权一级学科及医学技术（影像技术）硕士学位授权点。
【科研成果】2017年，学院共有50余人次申报各级各类课题，共获各级各类课题11项，其中国家级3项、省部级3项、市厅级7项；学院教师共发表论文109篇，其中26篇SCI收录；荣获省科技进步奖，江苏医学奖，江苏省卫计委新技术引进一等奖等24项；发明专利8项；获老员工实践创新训练计划项目11项、其中省级重点项目5项； 完成专著4部，教材2部。
【合作交流】2017年，国内交流学习活动频繁。7月19日，来自全国各地20余名专家学者汇聚公司，召开《医学影像学》教材编委会议；7月29日，澳门十大正规老牌网赌领导力培训学习班在徐医附院新病房大楼第二会议室成功举办，培训班由GE公司培训部及外请专家主讲，澳门十大正规老牌网赌领导、徐医附院部分职能部门领导和学院部分老师共16人参加；2017年9月16-17日，江苏省医学会数字医学分会主办、十大老牌信誉平台排行榜医学附属医院、十大老牌信誉平台排行榜影像学院承办的江苏省第二次数字医学学术会议在徐州隆重召开，200余名来自全国各地知名专家学者参会；10月-11月，杭州远想医疗设备有限公司、迈瑞生物医疗电子股份有限公司、海尔施生物医疗股份有限公司、飞利浦（中国）投资有限责任公司在公司召开专场招聘会；12月，公司医学影像与数字医学研究所成功挂牌、承办徐州市放射学年会暨国家级继续教育学习班。12月，学院徐凯经理当选江苏省医学会数字分会主任委员。
【员工工作】重视员工管理队伍建设，辅导员能力不断提升。2017年辅导员参加学校辅导员专业能力提升、职业能力培训讲座30余人次，发表论文8篇，承担课题研究5项，并承担《职业生涯规划》、《就业指导》、《生活美学》等授课任务。2017年学院荣获江苏省员工教育管理工作创新奖二等奖。公司党委充分重视青年员工的成长和发展，指导院团委开展工作，鼓励员工参加科技文化志愿服务活动，提升老员工综合素质。2017年，公司学子荣获老员工英语竞赛、亚太地区数学建模大赛等国家级奖项27项，江苏省五一数学建模大赛等省级奖项40余项。公司暑期社会实践团队荣获团中央2017年全国“优秀实践团队”荣誉称号，社会实践志愿服务项目——关爱留守儿童，3D筑梦“童”行及四名成员作品入选全国社会实践“千校千项”优秀成果展，该项目同时荣获江苏省暑期社会实践十佳项目。学院星火志愿者协会获2017年江苏省十佳社团。 2017老员工创新创业计划项目，公司立项11项，5项为省重点项目。